Социальный проект - бесплатные юридические консультации UaPravo.com В нашей жизни правда всегда торжествует,
но жизни часто не хватает.
                               С. Эйзенштейн
Социальный проект, юридические консультации UaPravo.com

Увольнение по ч. 5 ст.40 КЗоТ.

Вопрос:
Работник находился на больничном больше 4-х месяцев и оформил инвалидность. Согласно п. 5 ст. 40 КЗоТ Украины "місце роботи (посада) зберігається до відновлення працездатності або встановлення інвалідності". Означает ли это, что после получения им инвалидности, возможно, его увольнение?
Ответ:
В соответствии с положениями ст.40 КЗоТ Украины работодатель имеет право уволить работника, но не обязан. В связи с инвалидностью работнику должна быть предоставлена соответствующая работа, если такой нет, работодатель может воспользоваться правом на увольнение по ч .5 ст.40 КЗоТ Украины.
Рубрики:
Реклама: